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Werkstudent (w/m/d) Projektengineering - Eisenbahn

Datum:  18.02.2025
Gesellschaft:  CAF Deutschland
Ort: 

BERLIN, DE MÜNCHEN, BY, DE, 80335

 

Wir bei CAF sind ein global agierender Konzern mit über 100 Jahren Erfahrung in der Eisenbahnindustrie. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung und Bereitstellung modernster, nachhaltiger Transportsysteme, die die Mobilität weltweit verbessern.


Du bist interessiert an Schienenfahrzeugen und möchtest die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten? Dann steig bei uns als Werkstudent (w/m/d) in unserer Engineering-Abteilung an unseren Standorten in Berlin (o. München) ein.

 

Wir bieten dir:

 

  • Flexible Arbeitszeiten (ca. 15-20 Stunden pro Woche je nach Absprache) & hybrides Arbeiten
  • Modernste Büros in Berlin-Mitte am Humboldthain (o. i. d. Münchner Maxvorstadt) mit direkter S- und U-Bahn Anbindung
  • Eine faire Vergütung je nach bisheriger Erfahrung
  • Ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld mit Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Kulturen und einem kooperativen, herzlichen Miteinander
  • Die Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung in der Projektabteilung eines Markführers in der Schienenfahrzeugindustrie
  • Die Mitarbeit in internationalen Projekten des Schienenfahrzeugbaus und die selbstständige Übernahme von Aufgaben zur Unterstützung unseres Teams

 

Das bringst Du mit:

 

  • Du bist immatrikulierter Student (w/m/d) in der Fachrichtung Fahrzeugtechnik, Ingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen.
  • Du hast ggf. bereits erste Praxiserfahrung durch Praktika oder andere Werkstudententätigkeiten sammeln können.
  • Du hast fließende Kenntnisse in Deutsch & Englisch (o. Spanisch).
  • Du ergreifst Eigeninitiative und bringst eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit.
  • Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.

 

Wir sind davon überzeugt, dass jeder Mitarbeiter direkt zum Wachstum und Erfolg unseres Unternehmens beiträgt. Als globales Team mit unterschiedlichem Fachwissen, unterschiedlichen Denkweisen und unterschiedlichen Hintergründen möchten wir, dass sich jeder Mitarbeiter zugehörig, einbezogen und erfolgreich fühlt.

Als sozial verantwortliches Unternehmen integrieren wir die Grundsätze von Vielfalt und Inklusion in unsere Praktiken und fördern Gleichberechtigung aus verschiedenen Quellen, um ein offenes Arbeitsumfeld zu gewährleisten, in dem gegenseitiger Respekt und Chancengleichheit vorherrschen.   Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir haben vielfältige, multikulturelle, engagierte und qualifizierte Talente, die täglich zur Schaffung nachhaltiger Werte beitragen. Alle qualifizierten Bewerbungen werden für eine Anstellung berücksichtigt, ohne Rücksicht auf durch lokale Gesetze geschützte Merkmale.

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