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Líder de Mejora Contínua

Fecha:  20 dic 2024
Empresa:  CAF SA
Ubicación: 

MOSTOLES, ES

¿Buscas una experiencia en la que poder poner en práctica tus conocimientos y experiencia  ingenieriles en el ámbito de Lean y optimizando procesos en un entorno de trabajo cercano y disponible?

 

¡Esta es tu oportunidad!

 

Si quieres trabajar para conseguir un mundo más sostenible y responsable con su entorno, en CAF trabajamos en la movilidad sostenible, uno de los principales retos a los que se enfrenta la sociedad actual. 

¿Qué ofrecemos?

 

La persona que se incorpore, formará parte del equipo del Área de Excelencia Operativa encargada de impulsar y coordinar las iniciativas de transformación con el objetivo de impulsar la mejora de la eficiencia en los procesos productivos del negocio a través de la digitalización con foco principal en la mejora de la rentabilidad.


Formará parte del equipo implantador impulsando la transformación digital en el área de Rail Services,

Funciones y Responsabilidades

 

El Líder de Mejora Continua es responsable de:

-Analizar, mantener y mejorar el rendimiento de la organización, enfocado a la optimización de procesos y eficiencia operativa.
-Llevar a cabo planes de acción para mejorar la medición del rendimiento operativo General: Mejora del rendimiento operativo. -Cumplimiento de los compromisos de la hoja de ruta de Mejora Continua,
-Despliegue de la Cultura Lean manufacturing.
-Implementación de herramientas digitales.

¿Qué te hará triunfar en esta posición?

 

-Formación Técnica en Ingeniería.
-Certificación Lean /6 Sigma Negro o Verde (deseable)
-Al menos 4-6 años de experiencia en entorno industrial, preferiblemente ferroviario.
-Sólidos conocimientos de mapeo del flujo de valor de producción (VSM) y otras herramientas Lean.
-Amplia experiencia en el taller y en el desarrollo e implementación de proyectos de mejora continua.
-Amplio conocimiento de los procesos productivos e industriales.
-Idiomas Requeridos: Ingles (Avanzado)
-Capacidad de negociación y comunicación con diferentes niveles jerárquicos (desde el taller hasta la alta dirección)

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